Article 1 JORFARTI000047524084
Est agréé l'accord collectif de travail suivant :
Accord d'intéressement mis en place le 24 juin 2022 au sein de la branche des télécommunications tel que modifié par son avenant du 31 mars 2023.
Texte d'origine, tel que publié au Journal officiel le 6 mai 2023. Pas de version consolidée dans la base.
Le ministre du travail, du plein emploi et de l'insertion,
Vu le code du travail, notamment ses articles L. 3312-8, L. 3345-4, et D. 3345-6 ;
Vu le décret n° 2021-1398 du 27 octobre 2021 précisant les conditions et délais d'agrément des accords de branche d'épargne salariale, notamment son article 4 ;
Vu le décret n° 2022-1651 du 26 décembre 2022 précisant les conditions et délais d'agrément des accords de branche d'épargne salariale, notamment son article 4 ;
Vu l'accord d'intéressement conclu le 24 juin 2022 au sein de la branche des télécommunications ;
Vu la demande de mise en conformité adressée le 8 février 2023 à l'HumApp Télécoms ;
Vu l'avenant du 31 mars 2023 à l'accord d'intéressement conclu le 24 juin 2022 au sein de la branche des télécommunications ;
Considérant que la demande de mise en conformité du 8 février 2023 a prorogé le délai de la procédure d'agrémént de l'accord d'intéressement conclu le 24 juin 2022 au sein de la branche des télécommunications jusqu'au 8 août 2023 ;
Considérant le dépôt complet en date du 19 avril 2023 de l'avenant du 31 mars 2023 à l'accord collectif d'intéressement conclu le 24 juin 2022 au sein de la branche des télécommunications,
Arrête :
Est agréé l'accord collectif de travail suivant :
Accord d'intéressement mis en place le 24 juin 2022 au sein de la branche des télécommunications tel que modifié par son avenant du 31 mars 2023.
Le directeur général du travail est chargé de l'exécution du présent arrêté, qui sera publié au Journal officiel de la République française.
Fait le 2 mai 2023.
Pour le ministre et par délégation :
Le directeur général du travail, P. Ramain