Code du travail applicable à Mayotte · Article

Article L328-11

Article abrogé, en vigueur du 2 juin 2012 au 1er janvier 2018.

Aucune version en vigueur aujourd'hui ; version la plus récente retournée.

CodeCode du travail applicable à Mayotte
Rattachement
Paragraphe 1 : Mise en œuvre partielle
  1. Partie législative
  2. LIVRE III : EMPLOI
  3. TITRE II : Aides à l'emploi et intervention du Fonds national de l'emploi
  4. Chapitre VIII : Dispositions régissant l'emploi de certaines catégories de travailleurs.
  5. Section 2 : Obligation d'emploi des travailleurs handicapés, mutilés de guerre et assimilés.
  6. Sous-section 3 : Modalités de mise en œuvre de l'obligation.
  7. Paragraphe 1 : Mise en œuvre partielle
IdentifiantLEGIARTI000025970931
Texte parentLEGITEXT000006072052
Référencearticle L328-11 du Code du travail applicable à Mayotte (version du 2 juin 2012)Légifrance →

1. L'employeur peut s'acquitter partiellement de l'obligation d'emploi en passant des contrats de fournitures de sous-traitance ou de prestations de services avec : 1° Soit des entreprises adaptées ;

2. 2° Soit des centres de distribution de travail à domicile ;

3. 3° Soit des établissements ou services d'aide par le travail.

4. Cet acquittement partiel est proportionnel au volume de travail fourni à ces ateliers, centres, établissements ou services.

5. Les modalités et les limites de cet acquittement partiel sont déterminées par voie réglementaire.

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Source : base LEGI (Légifrance), archive DILA, bulk LEGI (codes consolidés), identifiant LEGIARTI000025970931, Licence Ouverte 2.0. JusticeLibre est une copie miroir indexée ; la version qui fait foi est celle publiée sur Légifrance.