Arrêté du 14 septembre 2000 · Article

Article 6

Article en vigueur depuis le 7 octobre 2000.

TexteArrêté du 14 septembre 2000
IdentifiantLEGIARTI000019669486
Texte parentLEGITEXT000019669446
Référencearticle 6 de l'arrêté du 14 septembre 2000 (version du 7 octobre 2000)Légifrance →

1. Le concours interne dans la spécialité navigation et sécurité comporte les épreuves d'admissibilité et les épreuves d'admission suivantes :

2. A. - Epreuves écrites d'admissibilité

3. Epreuve n° 1

4. (Durée : trois heures ; coefficient 2)

5. Rédaction d'une note administrative, à partir d'un dossier à caractère technique ou réglementaire pouvant comporter des éléments chiffrés (données statistiques, comptables, financières, commerciales et administratives simplifiées) et permettant de vérifier les qualités d'analyse et de synthèse du candidat.

6. Epreuve n° 2

7. (Durée : deux heures trente minutes ; coefficient 3)

8. Réponses à cinq à dix questions sur un ou plusieurs documents à caractère technique ou réglementaire. Cette épreuve doit permettre de vérifier l'aptitude du candidat à appliquer une réglementation, à apporter des solutions à des problèmes dans la spécialité en les explicitant et en faisant appel à des connaissances techniques et réglementaires de navigation maritime, de mécanique marine et de sécurité maritime.

9. Le programme figure en annexe au présent arrêté.

10. Epreuve n° 3

11. (Durée : une heure trente minutes ; coefficient 1)

12. Exercices de mathématiques et de physique appliquées.

13. Le programme figure en annexe au présent arrêté.

14. B. - Epreuves orales d'admission

15. Epreuve n° 1

16. (Préparation : vingt minutes ; durée : vingt minutes ; coefficient 2)

17. Conversation avec le jury à partir d'un texte ou d'une citation de portée générale permettant d'apprécier les qualités de réflexion et la culture générale du candidat, ainsi que sa connaissance de son environnement professionnel.

18. Epreuve n° 2

19. (Préparation : quinze minutes ; durée : trente minutes ; coefficient 3)

20. Interrogation à partir de la description d'une situation tirée au sort par le candidat, et posant des problèmes d'ordre technique, professionnel et relationnel, permettant d'apprécier ses connaissances, sa capacité à apporter des solutions à des problèmes dans la spécialité, ainsi que sa qualité d'expression, sa capacité d'analyse et de réaction, son discernement, sa motivation et sa capacité à assurer l'encadrement d'une équipe.

21. Le programme figure en annexe au présent arrêté.

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Source : base LEGI (Légifrance), archive DILA, bulk LEGI, identifiant LEGIARTI000019669486, Licence Ouverte 2.0. JusticeLibre est une copie miroir indexée ; la version qui fait foi est celle publiée sur Légifrance.