Article abrogé, en vigueur du 6 mai 2012 au 16 août 2014.
Aucune version en vigueur aujourd'hui ; version la plus récente retournée.
TexteArrêté du 20 avril 2012
RattachementChapitre III : Le service des ressources humaines civiles
IdentifiantLEGIARTI000025831408
Texte parentLEGITEXT000025831355
Référencearticle 19 de l'arrêté du 20 avril 2012 (version du 6 mai 2012)Légifrance →
1. La mission paye, analyse et prospective est chargée de :
2. ― participer à la mise en place des fonctions intégrées de gestion administrative et de paye pour l'ensemble des personnels du ministère relevant du système d'information des ressources humaines Alliance ;
3. ― coordonner la mise en place du contrôle interne et des fonctions financières et comptables associées à la paye ;
4. ― participer à la conduite de la réorganisation de la paye du personnel civil affecté hors de l'administration centrale ;
5. ― définir, en liaison avec les états-majors, directions et services, les besoins d'évolution du système d'information des ressources humaines Alliance en matière de gestion et de paye.
Aller plus loin
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