1. Cette épreuve d'admission, d'une durée de vingt minutes, est fondée sur la reconnaissance des acquis de l'expérience professionnelle.
2. L'épreuve débute par une présentation par le candidat de son parcours professionnel et des acquis de son expérience professionnelle, en particulier de ses activités actuelles. Cet exposé doit lui permettre de présenter les principales missions exercées et les compétences mises en œuvre. Le candidat indique également les formations professionnelles dont il a bénéficié et qui lui paraissent illustrer le mieux les compétences acquises dans son parcours professionnel.
3. L'entretien se poursuit par un échange avec le jury portant sur la valorisation des compétences et les aptitudes professionnelles acquises par le candidat. Le jury dispose du dossier constitué par le candidat, défini à l'article 4 ci-après.
4. Au cours de cet entretien, le candidat peut être interrogé sur sa connaissance de la direction générale de la concurrence, de la consommation et de la répression des fraudes.
5. Seul l'entretien donne lieu à notation.