Arrêté du 27 avril 2016 · Article

Article 4

Article en vigueur depuis le 21 novembre 2024.

TexteArrêté du 27 avril 2016
IdentifiantLEGIARTI000050617591
Texte parentLEGITEXT000032470878
Référencearticle 4 de l'arrêté du 27 avril 2016 (version du 21 novembre 2024)Légifrance →

1. La situation d'évaluation certificative des unités capitalisables transversales 1 (UC 1) et 2 (UC2) est réalisée au moyen de la production d'un document écrit personnel et d'un entretien prévus au 1° de l'article D. 212-28 du code du sport. Dans les conditions fixées par le directeur régional de la jeunesse des sports et de la cohésion sociale ou par le directeur de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale, le candidat transmet au directeur ou à l'organisme de formation un document écrit personnel explicitant la conception, la mise en œuvre et la réalisation d'un projet d'animation dans la structure d'alternance pédagogique. Ce document constitue le support de l'entretien qui permet de vérifier l'acquisition des compétences. L'entretien se déroule sur une durée de 40 minutes au maximum comprenant une présentation orale par le candidat d'une durée de vingt minutes au maximum.

2. La situation d'évaluation certificative des blocs de compétences communs (BC1 et BC2) est réalisée au moyen de :

3. Pour le BC1 : production d'un document écrit personnel explicitant la conception, la mise en œuvre et la réalisation d'un projet d'animation s'inscrivant dans celui de la structure d'alternance pédagogique.

4. Ce document constitue le support d'un entretien comprenant :

5. -une présentation orale par le candidat d'une durée de vingt minutes au maximum ;

6. -un échange avec les évaluateurs d'une durée de trente minutes au maximum.

7. Pour le BC2 : production d'un ou plusieurs support (s) au choix du candidat, présentant deux séquences de valorisation d'activité ou de projet qu'il a mis en œuvre au sein de la structure d'alternance pédagogique, auprès de deux publics différents. Ce ou ces support (s) comprend (nent) notamment les outils de communication utilisés et constitue (nt) le support de l'entretien comprenant :

8. -une présentation orale illustrée par le candidat d'une durée de dix minutes au maximum ;

9. -un échange avec les évaluateurs d'une durée de quinze minutes au maximum.

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Source : base LEGI (Légifrance), archive DILA, bulk LEGI, identifiant LEGIARTI000050617591, Licence Ouverte 2.0. JusticeLibre est une copie miroir indexée ; la version qui fait foi est celle publiée sur Légifrance.