Arrêté du 27 novembre 2024 · Article

Annexe

Article en vigueur depuis le 18 décembre 2024.

TexteArrêté du 27 novembre 2024
RattachementAnnexe
IdentifiantLEGIARTI000050786474
Texte parentLEGITEXT000050786447
RéférenceAnnexe de l'arrêté du 27 novembre 2024 (version du 18 décembre 2024)Légifrance →

1. Brevet de technicien supérieur

2. « Métiers des services à l'environnement »

3. Sommaire

4. ANNEXE I. - PRÉSENTATION DU DIPLÔME : TABLEAU DE SYNTHÈSE

5. ANNEXE II. - RÉFÉRENTIEL DES ACTIVITÉS PROFESSIONNELLES

6. ANNEXE III. - RÉFÉRENTIEL DE COMPÉTENCES

7. ANNEXE IV. - RÉFÉRENTIEL D'ÉVALUATION

8. IV a. - Unités constitutives du diplôme

9. IV b. - Dispenses d'unités

10. IV c. - Règlement d'examen

11. IV d. - Définition des épreuves

12. ANNEXE V. - ORGANISATION DE LA FORMATION

13. V a. - Grille horaire

14. V b. - Stages et actions professionnelles

15. Annexe VI. - Tableau de correspondance entre épreuves et/ou unités de l'ancien diplôme et du nouveau diplôme

16. ANNEXES

17. ANNEXE I

18. PRÉSENTATION DU DIPLÔME : TABLEAU DE SYNTHÈSE

19. Brevet de technicien supérieur « Métiers des services à l'environnement »


Pôles d'activités professionnelles

Blocs de compétences

Unités

Pôle 1 : Offre de services et relation clients
Activité 1.1 : Prise en compte des spécificités du champ professionnel pour élaborer une proposition commerciale
Activité 1.2 : Développement de l'activité de l'entreprise et transition écologique
Activité 1.3 : Suivi et fidélisation de la clientèle

Bloc 1 : Participer à l'offre de services et à la relation clients
C.1.1 : Identifier des cibles de clientèle
C.1.2 : Analyser les besoins du client
C.1.3 : Proposer des solutions adaptées au besoin
C.1.4 : Argumenter la proposition auprès du client
C.1.5 : Maintenir une relation client durable
C.1.6 : Communiquer avec les clients

Unité U3 : Participation à l'offre de services et à la relation clients

Pôle 2 : Organisation technique des prestations
Activité 2.1 : Mise en œuvre des prestations
Activité 2.2 : Contrôle et ajustement des prestations
Activité 2.3 : Maintenance des moyens de production
Activité 2.4 : Logistique d'approvisionnement en consommables et matériels

Bloc 2 : Organiser des prestations dans leur dimension technique
C.2.1 : Mettre en œuvre la prestation au regard du cahier des charges
C.2.2 : Suivre la prestation
C.2.3 : Contrôler la prestation
C.2.4 : Analyser les causes de pannes ou de dysfonctionnements
C.2.5 : Organiser des interventions de maintenance
C.2.6 : Mettre en œuvre une démarche d'amélioration continue de la politique de maintenance
C.2.7 : Gérer les stocks

Unité U4 : Organisation technique des prestations

Pôle 3 : Démarche qualité et intégration des préoccupations sociales et environnementales dans les organisations
Activité 3.1 : Participation à la démarche qualité
Activité 3.2 : Contribution à la prévention des risques professionnels et environnementaux
Activité 3.3 : Participation à la responsabilité sociétale des entreprises et au développement durable
Activité 3.4 : Contribution à l'innovation des procédés et services

Bloc 3 : Contribuer à la démarche qualité et intégrer les préoccupations sociales et environnementales dans les organisations
C.3.1 : Prendre en compte les exigences réglementaires et normatives applicables à l'organisation
C.3.2 : Réaliser un diagnostic en matière de qualité, de développement durable et de responsabilité sociétale des organisations
C.3.3 : Définir un plan d'action
C.3.4 : Evaluer les actions
C.3.5 : Assurer une veille sur l'évolution des procédés et des techniques
C.3.6 : Contribuer à l'innovation des procédés et des services
C.3.7 : Gérer la documentation

Unité U5 : Contribution à la démarche qualité et intégration des préoccupations sociales et environnementales dans les organisations

Pôle 4 : Management opérationnel des équipes
Activité 4.1 : Constitution des équipes
Activité 4.2 : Gestion et animation des équipes
Activité 4.3 : Evaluation et développement des compétences

Bloc 4 : Manager les équipes
C.4.1 : Déterminer les besoins en effectifs, en compétences et qualifications
C.4.2 : Participer au processus de recrutement
C.4.3 : Coordonner une équipe
C.4.4 : Accompagner l'évolution des compétences et des conditions de travail
C.4.5 : Elaborer une communication à destination de l'équipe, de la hiérarchie

Unité U6 : Management opérationnel des équipes

Bloc 5 : Langue vivante étrangère A
Compréhension et expression orales de niveau B2 :
- Comprendre des productions orales ou des documents enregistrés
- S'exprimer à l'oral en continu et en interaction
Compréhension de l'écrit de niveau B2 :
- Assurer une veille documentaire dans la presse et la documentation spécialisée

Unité U1
Langue vivante étrangère A

Bloc 6 : Physique-chimie
- S'approprier une problématique
- Analyser la situation et proposer une stratégie en réponse à la problématique
- Réaliser les tâches planifiées ou issues d'un protocole expérimental
- Valider les résultats obtenus et faire preuve de sens critique
- Communiquer à l'écrit ou à l'oral
- Être autonome et faire preuve d'initiative.

Unité U2
Physique-chimie

Bloc facultatif Langue vivante étrangère B
Compétences de niveau B1 du CECRL :
- S'exprimer oralement en continu
- Interagir en langue étrangère
- Comprendre un document écrit rédigé en langue étrangère

Unité UF1
Langue vivante étrangère B

Bloc facultatif Engagement étudiant
Approfondissement des compétences évaluées à l'épreuve E5 (unité U5).
Développement de compétences spécifiques à un domaine ou à une activité professionnelle particulière en lien avec le référentiel du diplôme et plus particulièrement s'agissant des compétences évaluées dans l'épreuve E5 (unité U5).

UF2
Engagement étudiant

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