1. En relation avec les états-majors, directions et services, la délégation à la transformation et à la performance ministérielles est chargée de :
2. 1° Assurer la coordination et le suivi des chantiers de modernisation du ministère, afin d'en assurer la cohérence d'ensemble ;
3. 2° Assister les états-majors, directions et services dans l'élaboration et la conduite des projets de modernisation dont ils ont la responsabilité. A ce titre, elle développe et partage les expertises, les outils et les méthodes relatifs à la modernisation et à la transformation, à la conduite du changement et à l'évolution des pratiques managériales. Elle développe une offre d'accompagnement et de formation dans ces domaines ;
4. 3° Animer et coordonner la conduite des chantiers relatifs à la transformation de l'administration du ministère, à la simplification des processus administratifs, à la déconcentration de l'organisation et des décisions du ministère, et à la qualité du service rendu aux usagers et personnels du ministère ;
5. 4° Développer, avec l'agence de l'innovation de défense, l'innovation dans le domaine de l'administration ;
6. 5° Elaborer les tableaux de bord permettant de mesurer la performance du ministère et la réalisation des objectifs de la loi de programmation militaire ;
7. 6° Assurer les relations avec la direction interministérielle de la transformation publique.