1. ANNEXE 2
2. GRILLES DE RÉMUNÉRATION APPLICABLES
3. Grille de rémunération applicable à l'indicateur de certification (grille 1)
Classe | Niveau de certification HAS | Taux de rémunération |
|---|---|---|
A+ | Etablissement certifié avec mention | 110 % |
A | Etablissement certifié ou Certification A V2014 | 100 % |
B | Certification avec recommandations B V2014 | 75 % |
C | Etablissement certifié sous conditions ou Certification C V2014 | 30 % |
D | Etablissement non certifié ou Décision de surseoir à statuer D V2014 | 0 % |
4. Grille de rémunération pour tous les indicateurs IQSS, e-Satis et tous les indicateurs qui visent à mesurer un niveau de qualité (grille 2)
Classe | Stable ou sans évolution calculable | Evolution positive | Evolution négative |
|---|---|---|---|
A | 100 % | 0 % (100 %) | 0 % (100 %) |
B | 80 % | + 10 % (90%) | - 10 % (70 %) |
C | 45 % | + 20 % (65 %) | - 20 % (25 %) |
D (si existant) | 0 % | ||
NR (*)/NV (**) | 0% | ||
5. (*) NR non répondant : si l'établissement n'a pas procédé au recueil d'un indicateur pour lequel il avait une obligation de recueil.
6. (**) NV non validé : les exigences en termes de qualité de recueil n'ont pas été respectés lors du recueil de l'indicateur.