Article considérant 46

(46) L’objectif principal du réservoir de talents de l’UE est d’assister les employeurs participants et les autres entités participantes pour mettre en avant leurs offres d’emploi et y pourvoir. Par conséquent, sur la plateforme informatique, le secrétariat devrait fournir des informations indiquant clairement que l’inscription dans le réservoir de talents de l’UE par des demandeurs d’emploi issus de pays tiers et la sélection pour une offre d’emploi par l’intermédiaire de la plateforme informatique ne garantissent pas la délivrance d’un permis de travail, d’un visa ou d’un titre de séjour par l’État membre participant dans lequel est établi l’employeur participant ou l’autre entité participante.