Code du travail · Article

Article L1251-33

Article en vigueur depuis le 1er janvier 2010.

CodeCode du travail
Rattachement
Paragraphe 2 : Echéance du terme du contrat.
  1. Partie législative
  2. Première partie : Les relations individuelles de travail
  3. Livre II : Le contrat de travail
  4. Titre V : Contrat de travail temporaire, autres contrats de mise à disposition et portage salarial
  5. Chapitre Ier : Contrat de travail conclu avec une entreprise de travail temporaire
  6. Section 3 : Contrat de mission
  7. Sous-section 2 : Rupture anticipée, échéance du terme et renouvellement du contrat
  8. Paragraphe 2 : Echéance du terme du contrat.
IdentifiantLEGIARTI000019869550
Texte parentLEGITEXT000006072050
Référencearticle L1251-33 du Code du travail (version du 1er janvier 2010)Légifrance →

1. L'indemnité de fin de mission n'est pas due :

2. 1° Lorsque le contrat de mission est conclu au titre du 3° de l'article L. 1251-6 si un accord collectif étendu entre les organisations professionnelles d'employeurs et de salariés de la branche du travail temporaire, ou si une convention ou un accord conclu au sein d'entreprises ou d'établissements de cette branche le prévoit ;

3. 2° Lorsque le contrat de mission est conclu dans le cadre de l'article L. 1251-57 ;

4. 3° (Abrogé) ;

5. 4° En cas de rupture anticipée du contrat à l'initiative du salarié, à sa faute grave ou en cas de force majeure.

Numérotation : Avant le 1er mai 2008, ce texte figurait à l'article L124-4-4 (ordonnance n° 2007-329 du 12 mars 2007) (selon les données LEGI de la DILA).

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Source : base LEGI (Légifrance), archive DILA, bulk LEGI (codes consolidés), identifiant LEGIARTI000019869550, Licence Ouverte 2.0. JusticeLibre est une copie miroir indexée ; la version qui fait foi est celle publiée sur Légifrance.